7月28日，太平人寿保险有限公司在上海召开2024年年中工作会议，全面总结公司上半年经营情况，进一步认清形势、坚定信念，精准部署下半年重点工作，全力推动公司高质量发展再上台阶。集团领导，股东单位领导；总公司总经理室成员，部门副职及以上人员；分公司班子成员，部分分公司电商系列负责人现场参会。

集团党委书记、董事长王思东代表集团党委和太寿董事会，对太平人寿上半年取得的成绩充分肯定：高质量发展得到全面体现，创新变革卓有成效。王思东指出，做好下半年工作，强化“转方式、调结构、提质量、增效益”，坚定实施“价值导向 高质量发展”战略，加大改革创新力度，推动高质量发展再上新台阶。

太平人寿党委书记、总经理程永红作《牢记强国使命，坚持战略引领，奋力夺取全年高质量发展新胜利》年中工作报告，总结公司发展成效，部署下半年重点工作。

会议指出，2024年上半年，在集团的坚强领导下，太平人寿按照集团“四个牢记”“五个聚焦”的总体要求，坚定高质量发展战略，紧抓“报行合一”政策机遇，紧扣“调结构、降成本、抓创新、育人才、防风险”的经营重点，全面扎实推进各项工作，价值成长效果显著，经营质效稳步提升，权威评价结果亮眼。

会议强调，充分把握时代之势，紧跟集团战略，上下一盘棋、全员一条心，是太平人寿取得显著经营成效的主要原因。太平人寿紧跟大势，始终坚持旗帜领航，全面加强党的领导，聚焦金融央企职责使命，做深做实“五篇大文章”，通过产品供给拓展、医康养生态突破、客户服务体系优化、科技工具升级等提升高质量供给，筑牢民生保障体系，用高质量队伍建设做大做强人才基石，用合规高效的经营管理为高质量发展提供坚强保障，与国家发展大局同频共振，全力为中国式现代化贡献太平力量。

会议要求，太平人寿全体干部员工要坚决落实好监管总局的各项政策指引，按照集团对太平人寿提出的工作要求，认清市场形势，牢记金融强国使命，继续坚定不移实施高质量发展战略，全面扎实推进各项工作。

针对下半年经营发展，会议提出六个方面重点工作：坚持政治为先，在服务国家大局中担当作为；加快推进“调结构”，实现可持续健康发展；坚定不移“降成本”，持续提升经营管理质效；持之以恒“抓创新”，夯实差异化竞争优势；源源不断“育人才”，以人为本提供强有力的人才支撑；时刻关注“防风险”，为高质量发展保驾护航。

会议最后指出，太平人寿将锚定目标、乘势而上，在高质量发展的新征程中跑出新速度、拼出新作为，以优异成绩献礼新中国成立75周年和太平品牌创立95周年。

太平日本班子成员、总公司各部门科室负责人、各分公司部门负责人、三级机构班子成员及四级机构负责人，各业务系列外勤总监及以上职级人员通过视频共同参加此次会议。